來源:張掖市財政局預算績效管理科日期:2024-12-16
績效評價結果應用是推動預算績效管理提質增效的關鍵環(huán)節(jié),是有效提升財政資源配置效率和使用效益的重要手段。張掖市財政局以績效結果應用為抓手和著力點,拓寬延伸應用維度,提升財政資源配置效率和資金使用效益,樹牢預算單位“講績效、重績效、用績效”的意識。
一是反饋整改發(fā)現問題。針對績效評價報告中發(fā)現的各類問題,市財政局以“評價報告+問題清單+整改建議”的方式書面反饋被評價單位,要求制定整改臺賬限期整改。同時,開展績效評價反饋問題“回頭看”,“對標銷號”確?!安涣羲澜恰?。通過反饋與整改,督促市直部門單位完善內控管理13項、改進項目管理措施12項、健全財務管理制度7項。
二是與預算安排掛鉤。嚴格落實《張掖市市級預算績效管理結果應用暫行辦法》,將績效評價結果與2025年預算安排掛鉤,對評價結果為“優(yōu)”的,予以優(yōu)先保障預算;評價結果為“良”的,按零增長控制預算;評價結果為“中”的,按照不低于10%的比例壓減預算規(guī)模;評價結果為“差”的,取消該政策和項目,推動財政資源優(yōu)化配置和提升管理效能。
三是公開績效評價結果。按照績效信息公開要求,統(tǒng)一公開格式、細化公開標準,規(guī)范項目基本情況、評價基本情況、評價結論和績效分析、評價發(fā)現問題、有關意見建議、評價指標體系等公開內容,在市政府門戶網站公開了2023年度7個市級部門整體支出、11個項目支出和2個縣級財政綜合運行財政重點績效評價報告,持續(xù)推進績效信息公開,主動接受社會監(jiān)督,不斷提高績效管理工作的透明度。
四是納入管理考核體系。發(fā)揮預算績效管理考核“指揮棒”作用,市政府將預算績效管理工作納入縣域經濟發(fā)展和市直單位年度管理考核范圍,建立績效評價結果運用和問責機制,倒逼部門樹牢績效管理意識,為黨政機關過“緊日子”中注入更多績效因素,完成從“要我有績效”向“我要有績效”的轉變,有效提高部門對績效管理工作的重視度和自覺性。
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